公司变相调岗应怎样收集证据

您可以通过复印、拍照等方式收集解除劳动合同通知书等证据。根据《劳动合同法》等规定，这些证据对于证明变相调岗至关重要。若不及时收集，可能导致维权困难，甚至无法证明公司行为，影响自身权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
收集调岗证据需灵活。操作如下：1. 保留劳动合同、工资单等书面材料；2. 对解除劳动关系通知等文件复印或拍照；3. 协商时录音，记录公司态度；4. 若协商无果，及时向劳动局投诉或提起劳动仲裁，以法律手段维护权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
收集变相调岗证据的常见方式有复印文件、拍照留证、录音协商等。面对不同情况，应灵活选择：如有书面材料，优先复印或拍照；协商时，记得录音以备不时之需；若公司不配合，可考虑向劳动局投诉或申请劳动仲裁。